老板口头承诺的工资没有给到位,如何高情商询问

您可以高情商地询问老板关于工资未给到位的问题，并依法申请支付令。根据《劳动合同法》，用人单位应足额支付劳动报酬，未支付可申请支付令。不及时处理可能导致您的合法权益受损，影响生活和工作。
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常见处理方式有与老板协商、申请劳动仲裁或支付令。建议先尝试与老板友好协商，若无果则考虑申请劳动仲裁或支付令，根据具体情况选择最合适的方式。
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询问老板工资问题，需分情况处理。1. 友好协商：先与老板沟通，表达关切，询问原因，争取解决。2. 申请劳动仲裁：若协商无果，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护权益。3. 申请支付令：如老板仍不支付，可向人民法院申请支付令，强制要求支付。